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Assistant.e de direction bilingue - Freelance image - Rise Careers
Job details

Assistant.e de direction bilingue - Freelance

💼 À propos de Double

Chez Double, nous pensons qu'avoir avec un.e excellent·e assistant.e de direction ne devrait pas être un luxe réservé aux dirigeants les plus chanceux.

Notre mission: aider les leaders à gagner au moins 2 heures par jour en les mettant en relation avec des profils d'assistant·e·s de direction à distance expérimenté·e·s et adapté·e·s à leurs besoins.

Notre plateforme réunit des assistant·e·s freelance, entrepreneurs, experts en productivité, qui accompagnent des dirigeants de divers secteurs en s’appuyant sur des technologies innovantes, développées à partir de leurs retours d’expérience.

👉 Si vous êtes un·e assistant·e virtuel·le proactif·ve, à l’aise avec les outils numériques, et que vous cherchez une mission stimulante, nous serions ravis d’en savoir plus sur vous.


Construisons ensemble le futur de la délégation !

🔗 Pour en savoir plus : withdouble.com
📚 Consultez aussi notre FAQ dédiée : withdouble.com/faq-double

💼 Collaborer avec Double

Les assistant·e·s qui travaillent via notre plateforme sont appelés “Doubles”, en référence à la relation de confiance et de partenariat qu’ils créent avec leurs clients.

En tant que Double, vous serez mis en relation avec plusieurs clients selon les fuseaux horaires que vous choisissez de couvrir. Nos clients sont principalement des dirigeants, entrepreneurs ou investisseurs, à la recherche d’un véritable soutien dans la gestion de leur quotidien professionnel et personnel.

Les missions varient selon les besoins, et peuvent inclure :

  • Gestion d’e-mails et de boîte de réception
  • Organisation d’agenda et de réunions
  • Planification de voyages
  • Suivi de dépenses et de notes de frais
  • Organisation d’événements
  • Recherches ponctuelles
  • Appui au recrutement
  • Gestion de contacts
  • Animation de réseaux sociaux
  • Tâches personnelles diverses
  • Et bien d’autres !
    👉 Exemples de tâches déléguées

💼 Ce que nous recherchons chez nos partenaires

  • De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins un an d'expérience dans l'assistance aux dirigeants (de préférence avec une expérience en tant qu’indépendant et/ou à distance)
  • Excellente communication écrite et orale (clarté, professionnalisme, proactivité) en français et anglais (écrit et parlé)
  • Sens de l'organisation, rigueur, gestion des priorités
  • Capacité à apprendre de nouveaux outils
  • Sens du détail et aptitude à traiter des demandes complexes
  • Réactivité, autonomie et sang-froid en environnement dynamique
  • Bon relationnel, esprit d’équipe, énergie positive
  • Aisance avec les outils numériques
      • Maîtrise de Google Suite (Gmail, Google Agenda), de Microsoft Office
      • Connaissance d’un outil de gestion de tâches : Trello, Asana, Monday.com...
      • À l’aise avec Slack (ou autre outil de communication d’équipe) et autres outils collaboratifs
  • Disponibilité de 15h par semaine minimum
  • Disposer d’un ordinateur, d’un téléphone, et d’une connexion internet fiable
  • Être disponible sur les heures de bureau du client (sauf accord contraire écrit)

💼 Avantages de la plateforme Double

  • Communauté : entraide entre assistant·e·s expérimenté·e·s, mentorat et soutien
  • Flexibilité : vous fixez votre emploi du temps selon vos disponibilités
  • Autonomie : vous gérez vos missions en toute indépendance
  • Diversité : missions variées dans plusieurs secteurs
  • Développement pro : expériences enrichissantes aux côtés de hauts dirigeants
  • Réseau : opportunités de networking avec des leaders d’entreprise
  • Possibilité de bonus : selon votre implication et votre "ancienneté"

💼 Détails du contrat

  • Facturation : taux horaire et/ou journalier selon profil et clients "matchés"
  • 100 % à distance
  • Statut : freelance/indépendant
  • Vous êtes responsable de votre propre facturation et de vos obligations fiscales

Prêt.e à révolutionner l’assistance virtuelle ? Rejoignez-nous dès aujourd’hui !

What You Should Know About Assistant.e de direction bilingue - Freelance, Zirtual

Chez Double, nous avons une approche unique et dynamique de l’assistance de direction, et nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue en freelance pour rejoindre notre équipe. Votre rôle sera de soutenir des dirigeants de divers secteurs en leur permettant de gagner un temps précieux grâce à votre expertise et votre vivacité d'esprit. En tant que proactif(ve) et polyvalent(e), vous serez en première ligne pour gérer des tâches variées telles que la gestion d’e-mails, l'organisation d'agendas, la planification de voyages, et bien plus encore. L'environnement de travail est flexible et 100 % à distance, ce qui vous permet de gérer votre emploi du temps comme bon vous semble. Chez Double, nous valorisons les relations de confiance avec nos clients, que ce soient des entrepreneurs, des dirigeants ou des investisseurs. En nous rejoignant, vous aurez l’opportunité de développer vos compétences tout en ayant un impact direct sur la productivité de nos clients. Que vous soyez un professionnel aguerri ou que vous débutiez dans le domaine, si vous êtes passionné(e) par l'assistance de direction et que vous maîtrisez l'anglais et le français, nous aimerions beaucoup avoir de vos nouvelles. Rejoignez notre communauté d’assistants engagés et découvrez une diversité de missions enrichissantes qui boosteront votre carrière tout en vous offrant le soutien d’une équipe chaleureuse !

Frequently Asked Questions (FAQs) for Assistant.e de direction bilingue - Freelance Role at Zirtual
Quelles sont les responsabilités d'un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue chez Double ?

En tant qu'Assistant(e) de Direction Bilingue chez Double, vous serez responsable de la gestion des e-mails, de l'organisation des agendas et des réunions, ainsi que de la planification de voyages pour des dirigeants. Vous devrez également suivre les dépenses, organiser des événements, et assister au recrutement, tout en maintenant un excellent niveau de communication en français et en anglais.

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Quels sont les qualifications requises pour un poste d'Assistant(e) de Direction Bilingue chez Double ?

Pour postuler en tant qu'Assistant(e) de Direction Bilingue chez Double, une formation Bac +2 minimum est requise, ainsi qu'au moins un an d'expérience dans l'assistance aux dirigeants. Une bonne maîtrise des outils numériques, de Google Suite et de Microsoft Office est essentielle, tout comme des compétences en communication écrite et orale.

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Comment fonctionne le processus de travail pour un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue chez Double ?

Le processus de travail chez Double offre une grande flexibilité. Une fois engagé(e) en tant qu'Assistant(e) de Direction Bilingue, vous serez mis(e) en relation avec plusieurs clients selon vos disponibilités et leurs besoins. Vous aurez la liberté de gérer votre emploi du temps tout en restant en contact et en collaboration avec les dirigeants que vous assistez.

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Quels avantages offre Double à ses Assistant(e)s de Direction Bilingues ?

Double offre un environnement de travail flexible 100 % à distance, avec des missions variées dans différents secteurs. De plus, vous bénéficierez d'une communauté d’assistants expérimentés qui partagent des conseils, des ressources, et des opportunités de mentorat pour votre développement professionnel.

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Quelle est la rémunération d'un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue chez Double ?

La rémunération pour un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue chez Double est basée sur un taux horaire ou journalier, déterminé selon votre profil et les clients que vous assistez. La facturation est 100 % à distance, et vous êtes responsable de votre propre facturation et de vos obligations fiscales.

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Common Interview Questions for Assistant.e de direction bilingue - Freelance
Quelle est votre expérience en tant qu'Assistant(e) de Direction Bilingue ?

Pour répondre à cette question, détaillez vos précédentes expériences pertinentes. Mettez en avant les différentes tâches que vous avez gérées, en soulignant votre capacité à travailler de manière autonome et à organiser efficacement le travail des dirigeants.

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Comment gérez-vous la pression au travail ?

Décrivez des situations spécifiques où vous avez dû faire face à des deadlines serrées ou à des tâches multiples. Montrez comment vous priorisez et gérez votre temps efficacement tout en maintenant la qualité de votre travail.

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Quels outils numériques maîtrisez-vous et comment les utilisez-vous dans votre travail ?

Mentionnez les outils que vous utilisez régulièrement, tels que Google Suite ou Trello. Expliquez comment vous les employez pour optimiser votre gestion des tâches et la communication avec les clients.

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Comment assurez-vous la confidentialité des informations de vos clients ?

Parlez de la façon dont vous gérez les informations sensibles en respectant des protocoles de sécurité. Mentionnez tout outil que vous utilisez pour stocker des données en toute sécurité.

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Comment abordez-vous la communication avec des clients non francophones ?

Expliquez votre approche pour adapter votre communication en fonction de la langue de votre client. Mettez en avant votre expérience de travail avec des clients internationaux et votre maîtrise de l'anglais.

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Donnez un exemple de tâche complexe que vous avez gérée avec succès.

Choisissez une situation précise où vous avez dû résoudre un problème compliqué. Expliquez comment vous avez abordé le problème, les étapes que vous avez suivies et le résultat final.

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Pourquoi souhaitez-vous travailler chez Double ?

Exprimez votre intérêt pour la mission de Double et comment elle résonne avec vos valeurs professionnelles. Parlez de l'importance de l'autonomie et de la flexibilité dans votre travail et comment cela vous rend particulièrement enthousiaste à l'idée de rejoindre leur équipe.

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Comment priorisez-vous vos tâches lorsque vous avez plusieurs projets en cours ?

Discutez de votre méthode pour établir des priorités, que ce soit par un système de classement, par échéance ou par l'importance des tâches. Donnez des exemples de la façon dont cela a fonctionné pour vous dans le passé.

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Êtes-vous à l’aise avec le travail à distance ?

Partagez votre expérience de travail à distance, en mettant l'accent sur votre capacité à rester motivé et à communiquer efficacement avec des clients à distance. Mentionnez comment vous gérez votre environnement de travail pour maximiser la productivité.

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Quelles mesures prenez-vous pour assurer un bon équilibre travail-vie personnelle ?

Discutez de la façon dont vous définissez des limites entre le travail et votre vie personnelle, telles que des horaires fixes ou des pauses régulières. Soulignez l'importance de cet équilibre pour maintenir votre productivité à long terme.

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