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Job details

Especialista de Treinamento

Equals is a fintech focused on payment solutions, aiming to simplify and enhance the financial lives of Brazilian entrepreneurs. The ideal candidate for the training specialist role will have a strong background in financial training and methodologies.

Skills

  • Advanced knowledge in general accounting.
  • Experience with ERP systems such as SAP or Oracle.
  • Strong Excel skills and financial analysis tools.
  • Familiarity with reconciliation processes and payment gateways.
  • Advanced English for technical reading and communication.

Responsibilities

  • Understand client business and complete financial flow from sale to collection.
  • Perform training needs diagnostics and propose customized solutions.
  • Validate bank and financial reconciliations for accuracy.
  • Analyze accounting records and validate entries.
  • Develop digital content for online training modules.

Education

  • Bachelor's degree in related fields.

Benefits

  • Hybrid work model in Pinheiros.
  • Medical and dental assistance.
  • Childcare assistance.
  • Flexible benefits.
  • Transportation allowance or parking discount.
  • Digital hospital access 24/7.
To read the complete job description, please click on the ‘Apply’ button
What You Should Know About Especialista de Treinamento, Equals

Estamos empolgados em anunciar uma oportunidade incrível para o cargo de Especialista de Treinamento na Equals, uma fintech inovadora que faz parte do Grupo Stone. Em São Paulo, você se juntará a uma equipe dedicada a transformar o mercado de pagamentos, oferecendo soluções eficazes e personalizadas que ajudam nossos clientes a gerenciar e compreender seus fluxos financeiros. Como Especialista de Treinamento, você vai atuar diretamente na identificação das necessidades de aprendizado dos nossos clientes, construir diagnósticos e criar programas de treinamento que alinhem as operações financeiras com as melhores práticas. Sua análise de conciliações bancárias e financeiras é crucial para garantir precisão, além de interpretar demonstrações financeiras para oferecer insights importantes. Se você é alguém que entende o mapa contábil e tem conhecimento avançado sobre os processos de contabilização, essa é uma chance única! Aqui, nós valorizamos a energia, a inteligência e a integridade. Você vai desenvolver conteúdo digital e presencial, interagir com várias partes interessadas e contribuir para que o mercado financeiro seja mais acessível e justo. E o mais interessante? Você se juntará a um time que compartilha da mesma visão de revolução dos pagamentos. Se apaixonou? Não deixe de se inscrever.

Frequently Asked Questions (FAQs) for Especialista de Treinamento Role at Equals
Quais são as responsabilidades de um Especialista de Treinamento na Equals?

Como Especialista de Treinamento na Equals, você será responsável por compreender o fluxo financeiro completo dos clientes, realizar diagnósticos de necessidades e implementar soluções personalizadas que atendam às lacunas de conhecimento. Além disso, você realizará conciliações bancárias, analisará contas a receber e desenvolverá conteúdos digitais que vão facilitar o aprendizado dos clientes.

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Quais qualificações são necessárias para se tornar um Especialista de Treinamento na Equals?

Para se candidatar à vaga de Especialista de Treinamento na Equals, é necessário ter graduação completa em áreas relacionadas e experiência prévia em treinamentos técnicos, especialmente na área financeira. O conhecimento em contabilidade, metodologias de ensino e integração contábil com ERP também são fundamentais.

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Como é o ambiente de trabalho para um Especialista de Treinamento na Equals?

Na Equals, o ambiente de trabalho é híbrido e colaborativo. Os especialistas têm a flexibilidade de trabalhar remotamente e devem comparecer ao escritório em Pinheiros duas vezes por semana. Além disso, a cultura da empresa valoriza a diversidade e a inclusão, onde cada colaborador pode se sentir à vontade para ser quem realmente é.

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Quais benefícios a Equals oferece para os Especialistas de Treinamento?

Os colaboradores da Equals desfrutam de diversos benefícios, incluindo assistência médica e odontológica, vale alimentação/refeição, auxílio creche e a flexibilidade de Flash Benefícios. Além disso, há programas de apoio ao colaborador e uma ambiência voltada para a colaboração e saúde do empregado.

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Qual é o foco da Equals como empresa em relação aos seus clientes?

O foco da Equals é oferecer soluções financeiras transparentes, rápidas e inteligentes, garantindo que os clientes tenham controle sobre seus fluxos de caixa. Isso fomenta a produtividade e minimiza perdas, ajudando os empreendedores brasileiros a gerir seus negócios de maneira mais efetiva.

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Common Interview Questions for Especialista de Treinamento
Como você abordaria a identificação de lacunas de conhecimento em clientes como Especialista de Treinamento?

Para abordar a identificação de lacunas de conhecimento, é essencial realizar uma análise detalhada das operações financeiras do cliente, entendendo suas necessidades específicas através de reuniões e entrevistas. Uma maneira eficaz é aplicar questionários e revisitar processos anteriores para obter informações completas.

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Que metodologias de ensino você implementaria para os treinamentos?

Implementaria metodologias ativas de aprendizado, como estudos de caso e simulações práticas, que ajudem os clientes a aplicarem o conhecimento adquirido em situações do dia a dia. Além disso, o uso de plataformas de e-learning facilita a interação e o acompanhamento do progresso.

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Como você garantiria a precisão nas conciliações financeiras?

Para garantir a precisão nas conciliações financeiras, estabeleceria rotinas rigorosas de auditoria interna e usaria ferramentas de automação para minimizar erros manuais. Também manteria comunicação aberta com os clientes para resolver rapidamente quaisquer discrepâncias.

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Como você lida com stakeholders diferentes durante os treinamentos?

A chave para lidar com diferentes stakeholders é a comunicação clara e a adaptação da mensagem para as necessidades específicas de cada grupo. Realizo reuniões prévias para entender melhor as expectativas e personalizo o conteúdo para que seja relevante para todos os envolvidos.

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Qual é a sua experiência com ferramentas de gestão de aprendizagem (LMS)?

Tenho experiência significativa com ferramentas LMS, onde já desenvolvi e implementei cursos online que possibilitam o acompanhamento do aprendizado dos usuários. Utilizo essas plataformas para criar um ambiente interativo e de fácil acesso aos conteúdos.

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Como você se manteria atualizado nas tendências financeiras e tecnológicas?

Para me manter atualizado, participo regularmente de webinars, conferências e leio publicações relevantes da indústria. Além disso, interajo com outros profissionais do setor em grupos de discussão online.

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Qual foi a experiência mais desafiadora que você já enfrentou em treinamentos?

Uma das experiências mais desafiadoras foi lidar com um cliente que estava resistindo a mudanças em seus processos. Para superá-la, implementei uma abordagem colaborativa, envolvendo todos os stakeholders nas discussões para que pudessem perceber o valor das mudanças propostas.

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Como você aborda a criação de conteúdos digitais para treinamentos?

Começo com uma análise das necessidades do público-alvo e traço um esboço detalhado do que deverá ser ensinado. Utilizo diferentes formatos de mídia, como vídeos, infográficos e atividades interativas, para garantir que o conteúdo seja engajante e informativo.

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Como você mediria o sucesso dos treinamentos realizados?

O sucesso dos treinamentos pode ser medido através de feedback dos participantes, avaliações antes e depois do curso e indicadores de performance no trabalho. Além disso, o acompanhamento de como o conhecimento adquirido é aplicado nas operações do dia a dia é fundamental.

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Por que você quer trabalhar como Especialista de Treinamento na Equals?

Estou atraído pela Equals por seu compromisso com a inovação e a transformação no setor financeiro. A oportunidade de trabalhar com soluções que impactam positivamente pequenos empresários no Brasil é algo que me motiva profundamente.

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