(Junior) Digital Marketing Manager (w/m/d) - B2B Marketing Services

Du bist in der digitalen Welt zu Hause, begeisterst dich für Tech-Themen und hast bereits erste Erfahrungen im digitalen Marketing gesammelt? Dann werde jetzt Teil unseres Digital Content Teams!

Wer sind wir und was machen wir den ganzen Tag?

Wir sind ein bunter Haufen kreativer Menschen mit der gemeinsamen Begeisterung für Technologie und Kommunikation. Als globales Team mit Standorten in z.B. Sydney, New York, Paris, Frankfurt und München sind wir stets am Puls der Zeit und gestalten gemeinsam mit unseren Kund*innen die Zukunft. Als Tech-Kommunikationsagentur arbeiten wir seit über 20 Jahren mit den innovativsten Tech-Brands wie u.a. Meta, LinkedIn, Amazon oder Citrix zusammen. Dabei schaffen wir Aufmerksamkeit und Netzwerke für die Technologien der Zukunft.

Kommunikation ist das Herzstück unserer Aktivitäten und das Instrument mit dem wir unsere Kund*innen, Geschäftspartner*innen sowie Kolleg*innen jeden Tag aufs Neue begeistern. Dabei achten wir auf Transparenz und agieren als Berater*innen, um gemeinsam das beste Resultat zu erzielen. Der Mut, kalkulierte Risiken einzugehen, gepaart mit dem Willen, jedes Projekt zum Erfolg zu führen, lässt uns für unsere Kund*innen echte Success-Stories entwerfen. Wir arbeiten im Team und mit Hilfe von Feedback kreieren wir Chancen für persönliches Wachstum und sind bereit für die Herausforderungen von morgen.

Wer bist du und was wirst du hier machen?

Als (Junior) Digital Marketing Manager (w/m/d) verlängerst du unsere kreativen Kampagnen in den digitalen Raum. Du analysierst Daten und bereitest sie routiniert auf – egal ob performance-orientiert (=Dashboards) oder storyline-orientiert (=PowerPoint Slides und ähnliche Formate). Gemeinsam mit Fachexpert*innen aus unterschiedlichsten Bereichen entwickelst und verwirklichst du Digital-Marketing-Kampagnen, wobei du dich einerseits um den Performance-Part kümmerst, andererseits aber auch in den gesamten kreativen Prozess von Anfang an eingebunden bist. In deiner Rolle bist du ein wichtiger Stützpfeiler für unser wachsendes Angebot im Bereich B2B Marketing Services.

Mit deiner Expertise unterstützt du Kolleg*innen aus unterschiedlichen Ländern, Büros und Kundenteams. Dabei ist ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Proaktivität gefragt – mach dich bemerkbar und lass uns an deinen Gedanken teilhaben. Das gilt auch, wenn es darum geht, als Unternehmen zu wachsen. Du hast eine Idee für ein neues Produkt? Du weißt, wie ein Prozess schneller und effizienter ablaufen könnte? Lass uns drüber sprechen.

Wichtig ist auch zu wissen, dass du dich bei Hotwire sehr viel mit Zukunftstechnologien beschäftigen wirst. Denn unsere Kund*innen revolutionieren die Elektromobilität, bauen das Metaverse oder schaffen die technischen Grundlagen für die hybride Arbeitswelt von morgen. Wir helfen ihnen, die richtigen Geschichten rund um diese Technologien zu erzählen.

Deine Aufgaben im Detail:

• Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Digital-Marketing-Kampagnen mit Fokus auf Performance Marketing und Lead Generierung
• Umsetzung von digitalen Branding- und Marketing-Aktivitäten unserer Kund*innen über unterschiedliche Kanäle hinweg - von organischen Social-Media-Kampagnen bis hin zu SEA
• Kampagnencontrolling sowie Reporting kritischer Kennzahlen
• Entwicklung neuer Lösungen zur Aggregation und Visualisierung von Daten

Was du im Rucksack hast?

• Du bist im Bereichen Digital Marketing zu Hause
• Du verstehst die Grundspielarten des Performance Marketings und hast Lust, dich in diesem Bereich umfassend weiterzubilden
• Die zielgruppengerechte Aufbereitung von Daten ist genau dein Ding – du kannst große Datenmengen so aufbereiten, dass am Ende jeder die Botschaft versteht
• Teamgeist und eine hohe Bereitschaft dich selbst und uns zu entwickeln, zeichnen dich aus
• Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse, damit du mit Kund*innen und Teammitglieder*innen in einem internationalen Umfeld problemlos kommunizieren kannst

Was erwartet dich hier?

• Eine Arbeitsumgebung, in der du einfach du sein und deine beste Arbeit leisten kannst, egal ob du laut oder leise oder irgendwas dazwischen bist – bei uns musst du dich nicht verbiegen
• Ein jährliches Weiterbildungsbudget, damit du immer am Puls der Zeit bleiben und Pionierarbeit leisten kannst
• Thoughtful Working – arbeite wo und wie es dir am besten passt, Flexibilität ist für uns mehr als nur ein Lippenbekenntnis
• GOHotwire! – Besuche deine Hotwire-Kolleg*innen in Paris, New York, San Francisco, Sydney oder anderswo und lass dich von neuen Eindrücken inspirieren
• Bootcamp – das Highlight unseres Jahres, wenn alle Hotwire-Mitarbeiter*innen weltweit für drei Tage an einem Ort zusammenkommen, diese Party willst du nicht verpassen
• Sabbatical – alle vier Jahre schicken wir dich in eine bezahlte Pause, damit du mal richtig abschalten oder lang gehegte Träume erfüllen kannst
• Und natürlich die besten Teammitglieder, die man sich nur wünschen kann (gut, wir sind da vielleicht ein bisschen parteiisch)

Wir freuen uns auf dich und deine Kurzbewerbung bestehend aus deinem Lebenslauf und allem, was du uns sonst noch wissen lassen möchtest.

Diversität und Chancengleichheit liegt uns am Herzen. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Noch Fragen?

Kein Problem, melde dich einfach bei Benny, unserem People & Culture Manager:

Telefon und WhatsApp: +49171 670 56 14

Mail: benjamin.lohmann@hotwireglobal.com

LinkedIn: https://www.linkedin.com/showcase/hotwire-deutschland/ & https://www.linkedin.com/in/lohmannbenjamin/

Homepage: www.hotwireglobal.com

Du willst uns lieber in Person ausfragen? Dann komm mal in unseren Büros in Frankfurt und München vorbei und sag hallo.