Expert*in People & Culture (mensch)

Bei uns sind alle willkommen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jedes einzelnen im Team basiert.

Wir sind ein Team mit Passion für People & Culture. Unsere Unit ist über die Agenturstandorte Düsseldorf, Hamburg und München hinweg standortübergreifend aufgestellt.
Klassische HR-Felder wie People Operations (z.B. Vertragsmanagement, Betreuung, Payroll) und Recruiting liegen nicht in unserem Verantwortungsbereich. Anstatt dessen fokussieren wir uns aktuell auf vier Bereiche:

• Leadership
• People & Organisational Development
• Wellbeing
• Employer Branding

Gemeinsam mit uns sorgst du als Expert*in People & Culture dafür, dass du ein positives und modernes Arbeitsumfeld schaffst, in dem sich jeder Mensch bei OMD einbringen, entwickeln und entfalten kann. Du definierst mit uns den Rahmen für wichtige Themen der Zusammenarbeit, stellst Prozesse und Strukturen zur Verfügung und gibst Mitarbeiter*innen und Führungskräften Methoden und Tools zur Hand.

Für unser Team suchen wir dich, als berufserfahrene HR Expert*in, um in unserem Deutschland-Team zu arbeiten. Gleichzeitig bist du Ambassador und Ansprechpartner*in vor Ort. Zu deinen Aufgaben gehören:

• Du beschäftigst dich mit der breiten Palette an People & Culture Themen.
• Du führst in Eigenverantwortung strategische Projekte im direkten Austausch mit deinem Führungsteam (z.B. Talent Management oder Employer Branding).
• Du behältst den Überblick über deine Themenkomplexe und sorgst dafür, dass alle gut informiert sind.
• Für dich ist eine professionelle Stakeholder-Kommunikation eine absolute Selbstverständlichkeit.
• Auch administrative Arbeit gehört für dich zu deinem Arbeitstag dazu (z.B. Aufgabenerfassung, Datenpflege oder Prozessdokumentation).

Das übliche „Studium und >5 Jahre Berufserfahrung“ sparen wir uns hier. Wir würden uns freuen, wenn du bereits fundierte Erfahrung bei den gleich folgenden Themen mitbringst. Im besten Fall solltest du unser Unternehmen auf Jahre maßgeblich mitgestalten – vor allem anderen wichtig ist uns daher, dass du als Mensch und Typ zu uns passt. Und richtig Lust darauf hast, in unserem Agenturkontext etwas zu bewegen.

• Du bist Expert*in in People & Culture Themen, übernimmst Verantwortung, ohne dabei eine Führungsposition einzunehmen.
• Du bist ein empathischer Mensch und dir gelingt es, dich gut in deine Mitmenschen hineinzuversetzen.
• Du setzt dein umfassendes Fachwissen im Bereich Personal gerne ein, um Konzepte für state-of-the-art-Maßnahmen strukturiert zu entwickeln.
• Du hast mehrjährige Expertise darin, kleine Maßnahmen wie auch große Projekte in Unternehmen erfolgreich umzusetzen.
• Du hast Freude daran, deine fundierten Erfahrungen und dein tiefes Verständnis im Bereich People & Culture in deinem Team einzubringen.
• Der kompetente Umgang mit Power Point und weiteren Office Anwendungen fällt dir sehr leicht und macht dir Spaß.

Du bist hungrig und willst was bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Kein Tag ist wie der andere. Mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben an denen du wächst. In einem Team, das gemeinsam Herausforderungen stemmt und Innovationen vorantreibt. Mit der Chance, international zu arbeiten und dich in der weltweit größten Mediaagentur immer weiterzuentwickeln. Bei uns wird Kreativität großgeschrieben, in Deutschland sind wir mit Abstand die kreativste Mediaagentur mit den meisten Auszeichnungen – mit dir wollen wir diese Erfolgsgeschichte fortschreiben.
Zusammen wollen wir stets besser werden, als wir es gestern waren: jeden Tag kreieren wir neue Impulse und Markenerlebnisse, die Menschen bewegen und Marken begehrenswert machen. Dazu wollen wir deine Ideen und dein Herzblut – gleichzeitig eröffnen wir dir alle Entwicklungsmöglichkeiten, durch Fortbildung, Verantwortungsübernahme und Aufstiegschancen. Dank New-Work-Prinzipien gehen Privates und Karriere Hand in Hand:

• bis zu 80% mobiles Arbeiten
• flexibler Überstundenausgleich
• 32 Urlaubstage
• Arbeiten aus dem Ausland
• Offices mitten in der City
• Agenturhunde
• Jobrad
• rauschende Feste
• und vieles mehr

Modernes Agenturleben eben!