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Design Gráfico | Rio de Janeiro - Híbrido  image - Rise Careers
Job details

Design Gráfico | Rio de Janeiro - Híbrido

Capco is seeking a skilled graphic designer with proficiency in various design software and experience in managing complex projects.

Skills

  • Proficiency in Adobe Creative Suite.
  • Experience in 3D modeling and animation tools.
  • UX/UI design experience.

Responsibilities

  • Manage and oversee project execution and operational activities.
  • Analyze and propose solutions for complex project issues.
  • Recommend and implement strategy and technology optimizations.

Education

  • Degree in Graphic Design or related field.
  • Postgraduate education in relevant subject.

Benefits

  • Inclusive culture promoting diversity.
  • Career progression opportunities.
To read the complete job description, please click on the ‘Apply’ button
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CEO of Capco
Capco CEO photo
Lance Levy
Approve of CEO
What You Should Know About Design Gráfico | Rio de Janeiro - Híbrido , Capco

Se você está em busca de uma oportunidade estimulante, a posição de Design Gráfico na Capco, localizada no vibrante Rio de Janeiro, é perfeita para você! Aqui na Capco, valorizamos a criatividade e a inovação, e buscamos um profissional que tenha habilidade com softwares de design gráfico, como Adobe Creative Suite, além de ferramentas de modelagem e animação 3D, como Blender e 3ds Max. Você será responsável por criar experiências visuais impactantes, interagir com diferentes equipes e gerenciar múltiplos projetos ao mesmo tempo, sempre com foco em entregar resultados de alta qualidade dentro dos prazos. Se você tem um olho apurado para detalhes e um profundo entendimento de UX/UI, essa é a sua chance de brilhar! Valorizamos a diversidade e promovemos uma cultura inclusiva, onde cada voz conta e pode fazer a diferença. Se a ideia de desenvolver soluções criativas para apresentações visuais e tours interativos te entusiasma, não perca a oportunidade de se juntar a nós e levar sua carreira para o próximo nível na Capco. Vamos trabalhar juntos para construir um futuro cheio de inovação e diversidade!

Frequently Asked Questions (FAQs) for Design Gráfico | Rio de Janeiro - Híbrido Role at Capco
Quais são as responsabilidades do Design Gráfico na Capco?

O Design Gráfico na Capco é responsável por orientar e revisar tarefas de alta complexidade, gerenciando totalmente projetos desde a análise crítica até a implementação de soluções criativas. O profissional deverá cuidar da estruturação e gestão de planos de ação, além de monitorar o andamento de diversas demandas, sempre com um olhar atento para a inovação e as melhores práticas no design.

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Quais habilidades são obrigatórias para o Design Gráfico na Capco?

Para se candidatar à vaga de Design Gráfico na Capco, é essencial ter proficiência em softwares como Adobe Creative Suite e ferramentas de modelagem 3D, como Blender e 3ds Max. Além disso, ter um forte senso estético e ser capaz de gerenciar múltiplos projetos são requisitos primordiais para essa função dinâmica.

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Qual é a formação exigida para o Design Gráfico na Capco?

A posição de Design Gráfico na Capco requer uma graduação em Design Gráfico, Design de Interação, ou áreas correlatas. Ter uma pós-graduação pode ser um diferencial, especialmente na análise crítica de projetos e no gerenciamento de recursos de forma eficaz.

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Quais tecnologias são recomendadas para o Design Gráfico na Capco?

Na Capco, valorizamos o uso de várias tecnologias modernas e recomendadas. Um Design Gráfico deve estar sempre atualizado com tecnologias de execução e otimização, como ferramentas de 3D e realidades aumentadas e virtuais, para criar experiências visuais envolventes e inovadoras.

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Como é a cultura organizacional da Capco para o Design Gráfico?

A Capco promove uma cultura inclusiva e diversificada, onde cada colaborador tem a oportunidade de contribuir e crescer. A inclusão é um valor essencial e as ações são guiadas por comitês internos focados em diferentes grupos e causas sociais. Ser parte do time de Design Gráfico na Capco significa atuar em um ambiente que valoriza a criatividade e a diversidade.

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Common Interview Questions for Design Gráfico | Rio de Janeiro - Híbrido
Como você gerenciaria múltiplos projetos simultaneamente como Design Gráfico na Capco?

Para gerenciar múltiplos projetos de forma eficaz, eu começaria organizando minhas tarefas em uma lista de prioridades. Utilizaria ferramentas de gerenciamento de projetos para manter todos os detalhes em dia e garantir o cumprimento dos prazos. Comunicação clara e regular com a equipe é crucial para assegurar que todos estão alinhados e para que possamos ajustar as prioridades conforme necessário.

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Quais softwares de design você considera essenciais para um Design Gráfico?

Eu considero o Adobe Creative Suite como fundamental, especialmente Photoshop, Illustrator e InDesign. Além disso, ter experiência com ferramentas de modelagem 3D, como Blender e 3ds Max, é crítico para criar animações e apresentações mais dinâmicas e impactantes. O domínio dessas ferramentas é um grande diferencial no meu processo criativo.

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Como você lida com feedback sobre seu trabalho?

Eu vejo o feedback como uma oportunidade de melhoria. Costumo receber críticas construtivas com abertura e uso isso para adaptar e aprimorar meu trabalho. Manter uma comunicação aberta com as equipes e stakeholders me permite entender melhor as expectativas e fazer as alterações necessárias de forma eficiente.

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Você possui experiência em UX/UI e como isso influencia seu design?

Sim, tenho experiência em UX/UI, e isso é fundamental no meu processo de design. Entender a experiência do usuário me ajuda a criar interfaces mais intuitivas e atraentes. Considerar a usabilidade desde o início do processo assegura que o resultado final não seja apenas bonito, mas também funcional.

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Que estratégias você utiliza para se manter atualizado com as tendências do design?

Eu acompanho blogs de design, participo de webinars e sigo influenciadores da área nas redes sociais. Além disso, gosto de frequentar workshops e cursos online para aprender novas técnicas e ferramentas que possam agregar valor ao meu trabalho.

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Fale sobre um projeto difícil que você gerenciou. Como você superou os desafios?

Em um projeto anterior, enfrentei desafios significativos devido a prazos apertados e mudanças constantes nos requisitos. O que eu fiz foi dividir o projeto em etapas menores, cada uma com prazos específicos, priorizando a comunicação com a equipe e mantendo todos informados sobre o progresso e as dificuldades. Essa abordagem colaborativa ajudou a superar os obstáculos e entregar um bom resultado final.

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Qual é a sua abordagem para criar apresentações visuais impactantes?

Minha abordagem é começar entendendo profundamente a mensagem que queremos transmitir. Depois, defino uma narrativa visual que guia o espectador através dos pontos. Uso elementos gráficos atraentes e consistentes que se alinham com o objetivo da apresentação, garantindo que cada slide contribua para o impacto geral.

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Como você considera a inclusão no design que cria?

A inclusão é essencial no design. Sempre que crio, considero a acessibilidade e busco formas de tornar os materiais utilizáveis por todos. Isso inclui escolher cores e fontes que são legíveis para pessoas com diferentes níveis de habilidade visual e garantindo que as interfaces sejam intuitivas para todos os usuários.

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Como você gerencia suas tarefas para garantir a conclusão no prazo?

Eu uso técnicas de gestão de tempo, como a metodologia Pomodoro, para dividir meu trabalho em períodos focados seguidos de breves pausas. Isso me ajuda a manter a produtividade e a qualidade do meu trabalho. Além disso, eu sempre reviso e ajusto meu cronograma conforme necessário para garantir que não estou sobrecarregado.

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Qual é a maior lição que você aprendeu em projetos de design anteriores?

A maior lição que aprendi é a importância da comunicação. Seja com a equipe ou com os clientes, claridade nas expectativas e na direção do projeto é essencial para o sucesso. Projetos bem comunicados sempre levam a melhores resultados e mais satisfação para todas as partes envolvidas.

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Badge Diversity ChampionBadge Family FriendlyBadge Global CitizenBadge Work&Life Balance
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SENIORITY LEVEL REQUIREMENT
TEAM SIZE
EMPLOYMENT TYPE
Full-time, hybrid
DATE POSTED
March 27, 2025

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