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Coordenador de Mídia Pl image - Rise Careers
Job details

Coordenador de Mídia Pl

Descrição da empresa

Performics

Fundada em 1998, a Performics é uma das empresas pioneiras em marketing de performance no mercado global, com atuação em mais de 57 países, para grandes marcas e empresas. Desenvolvemos metodologias como o Marketing Baseado em Intenção, possuímos ferramentas proprietárias de gestão de investimentos, dados, mídia e conteúdo, além de contarmos com especialistas nas melhores tecnologias de Marketing e Commerce do mercado.

Nosso time é incansável na busca por excelentes resultados, mantendo sempre um claro compromisso com a ética e a transparência, privilegiando sempre relações duradouras de negócios.

No Brasil atuamos com os pilares de Mídia, Commerce e Adtech, além de Consultoria nestas disciplinas.

Fazemos parte do Power of One, modelo integrado de entrega e operação do Publicis Groupe, que nos permite escopos de trabalho ainda mais completos em criação, IT, CRM ou qualquer outra disciplina presente em nossas empresas nacionais ou internacionais.

Somos a especialista Global de Marketing de Performance do Publicis Groupe.

Descrição do emprego

  • Executar e auxiliar o planejamento de mídias integradas;
  • Simular planos na ferramenta de pesquisa;
  • Coordenar a operação das mídias junto aos assistentes;
  • Atender veículos e fornecedores, buscando oportunidades de mídia;
  • Elaborar Relatórios de Desempenho das campanhas;
  • Auxiliar no levantamento de oportunidades para o planejamento;
  • Analisar a performance da campanha/patrocínios e efetividade da mídia;
  • Elaborar/atualizar cronogramas de mídia;
  • Execução de mídia;
  • Controlar saldo de pacotes e pagamentos antecipados;
  • Gerar relatórios de investimento gerenciais;                
  • Delegar/monitorar as atividades dos assistentes.

Habilitações

  • Habilidade para se comunicar de forma clara e objetiva;
  • Habilidade analítica;
  • Senso de Urgência: Capacidade para identificar assuntos importantes, detectar problemas;
  • Trabalho em equipe;
  • Gestão do Tempo;
  • Relacionamento Interpessoal;
  • Análise perspicaz dos dados de pesquisa comuns aos profissionais que atuam no cliente: share volume, share valor, distribuição, preço, intenção de compra, preferência, awareness;
  • Conhecimento profundo das pesquisas de mídia em todas as frentes, com atenção especial para digital;
  • Conhecer e entender o segmento de atuação e a cultura do cliente;
  • Conhecer diferentes modelos de negócios (Eventos, Social Media, Display, Performance, etc);

Informações adicionais

  • Assistência médica e odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Cartão alimentação e refeição flexível;
  • Auxílio internet (ou auxílio home office);
  • Auxílio-creche;
  • Modelo de trabalho híbrido;
  • Plataforma digital para apoio à saúde e bem-estar;
  • Apoio psicológico para emergências;
  • Day off de aniversário;
  • Day off de aniversário de filhos;
  • Plataformas para desenvolvimento de carreira e educação;
  • Descontos em farmácias;

Average salary estimate

$0 / YEARLY (est.)
min
max
$0K
$0K

If an employer mentions a salary or salary range on their job, we display it as an "Employer Estimate". If a job has no salary data, Rise displays an estimate if available.

What You Should Know About Coordenador de Mídia Pl, Publicis Groupe

Se você é um apaixonado por marketing e tem experiência em liderança, a Performics está buscando um Coordenador de Mídia Pl para se juntar ao nosso time incrivelmente talentoso em São Paulo! Desde 1998, temos sido pioneiros em marketing de performance em mais de 57 países, trabalhando com grandes marcas e empresas. Como Coordenador de Mídia Pl, você vai tomar a frente na execução e no planejamento de mídias integradas, coordenando a operação junto aos assistentes e colaborando com fornecedores para explorar oportunidades incríveis no mundo da mídia. Será super importante elaborar relatórios de desempenho das campanhas e analisar a eficácia das estratégias adotadas. Se você é alguém que se comunica bem, tem um olhar analítico e consegue identificar rapidamente os pontos que precisam de atenção, você encontrará um espaço perfeito na nossa equipe. Além disso, valorizamos as relações interpessoais, portanto você deve ter afinidade para trabalhar em equipe e saber gerenciar seu tempo de forma eficaz. Oferecemos um ambiente de trabalho híbrido, assistência médica e odontológica, e uma série de benefícios, incluindo apoio ao desenvolvimento de carreira e bem-estar. Venha fazer parte de uma empresa que realmente se importa com o sucesso dos profissionais e das campanhas que geramos. Estamos ansiosos para conhecer você e ver como você pode contribuir para o nosso contínuo sucesso no marketing de performance!

Frequently Asked Questions (FAQs) for Coordenador de Mídia Pl Role at Publicis Groupe
Quais são as responsabilidades do Coordenador de Mídia Pl na Performics?

O Coordenador de Mídia Pl na Performics é responsável por executar e auxiliar o planejamento de mídias integradas, coordenar a operação das mídias, elaborar relatórios de desempenho, e analisar a performance das campanhas. Se você deseja se destacar, busque sempre trazer novas oportunidades de mídia e saiba que a curiosidade para aprender e se adaptar faz toda a diferença!

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Quais habilidades são necessárias para o Coordenador de Mídia Pl da Performics?

As habilidades essenciais para um Coordenador de Mídia Pl na Performics incluem comunicação clara e objetiva, habilidade analítica, senso de urgência, e um forte relacionamento interpessoal. É fundamental entender as pesquisas de mídia em todos os canais, especialmente digitais, e ter um conhecimento profundo sobre o segmento e a cultura do cliente.

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Qual é o ambiente de trabalho para o Coordenador de Mídia Pl na Performics?

O ambiente de trabalho para o Coordenador de Mídia Pl na Performics é híbrido, combinando dias de trabalho remoto e presencial. Valorizamos o bem-estar dos nossos colaboradores e oferecemos suporte psicológico e várias plataformas para o desenvolvimento de carreira.

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Quais benefícios o Coordenador de Mídia Pl na Performics recebe?

O Coordenador de Mídia Pl na Performics recebe uma série de benefícios, incluindo assistência médica e odontológica, seguro de vida, auxílio creche, apoio à saúde e bem-estar, e dias de folga especiais para aniversários!

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Como a Performics se destaca no mercado de marketing de performance?

A Performics se destaca no mercado de marketing de performance por criar metodologias inovadoras e por ter uma experiência comprovada em trabalhar com grandes marcas globalmente. Nossa abordagem ética e transparente garante relações duradouras com os clientes.

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Quais ferramentas o Coordenador de Mídia Pl da Performics utilizará?

O Coordenador de Mídia Pl na Performics utilizará diversas ferramentas para gestão de investimentos, análise de dados e mídia. Conhecimento sólido em plataformas digitais de análise e estratégias de mídia é essencial para o sucesso na função.

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O que faz o Coordenador de Mídia Pl ser bem-sucedido na Performics?

Um Coordenador de Mídia Pl bem-sucedido na Performics é alguém que demonstra proatividade ao buscar oportunidades, possui um alto nível de organização e um entusiasmo por aprender continuamente. Isso, aliado à capacidade de colaborar efetivamente com a equipe, resulta em campanhas bem-sucedidas.

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Common Interview Questions for Coordenador de Mídia Pl
Como você planeja uma campanha de mídia integrada?

Para planejar uma campanha de mídia integrada, comece fazendo uma análise detalhada do público-alvo e dos objetivos da campanha. Em seguida, selecione os canais de mídia mais adequados e elabore um cronograma. A chave é garantir que todas as partes da campanha estejam alinhadas e se complementem.

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Como você mede o sucesso de uma campanha?

Você pode medir o sucesso de uma campanha através de KPIs específicos, como CTR, ROI, impressões e engajamento. Além disso, é importante elaborar relatórios detalhados e analisar a performance em tempo real para fazer ajustes necessários durante a campanha.

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Qual experiência você tem com ferramentas de mídia digital?

Fale sobre quaisquer ferramentas específicas que você tenha usado, como Google Ads, Facebook Ads ou plataformas de análise de dados. Explique como você as utilizou para otimizar campanhas e como elas contribuíram para o aumento de resultados.

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Como você se mantém atualizado sobre as tendências de mercado?

Mostre que você tem interesse contínuo em aprender, mencionando fontes como blogs de marketing, webinars, workshops, e cursos online que você costuma acompanhar. Isso demonstra seu compromisso com o crescimento na área.

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Fale sobre uma campanha desafiadora que você coordenou.

Escolha uma campanha específica e explique os desafios que enfrentou, as ações que tomou para superá-los e os resultados obtidos. Isso mostra sua capacidade de resolver problemas e aprender com as experiências.

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Como você lida com prazos apertados e múltiplas tarefas?

Descreva sua abordagem em relação à priorização de tarefas, gestão do tempo e uso de ferramentas para ajudar a se manter organizado. Isso revela sua habilidade em lidar com pressão e sua capacidade de manter a qualidade do trabalho.

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Como você trabalha em equipe?

Fale sobre sua experiência colaborando com diferentes departamentos. Mencione sua capacidade de ouvir, dar e receber feedback, e como você contribui para manter uma comunicação clara e eficiente.

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Como você aborda a análise de dados de campanha?

Explique sua abordagem de análise, como coletar dados, identificar padrões e fazer recomendações baseadas em resultados. Destaque a importância da análise para otimizar as campanhas futuras.

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Quais modelos de negócios você conhece que seriam relevantes para a Performics?

Discuta sua familiaridade com diversos modelos de negócios, como performance, social media, e e-commerce. Como eles se interligam e como isso pode ser útil em suas funções na Performics?

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Por que você quer trabalhar na Performics?

Compartilhe sua admiração pela Performics, mencionando a reputação da empresa no setor e os valores que ressoam com você. Seja genuíno sobre como você pode contribuir para a equipe e o que espera aprender com a experiência.

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