ソフトウェアプロセスエンジニア

ウーブン・バイ・トヨタについて

ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタグループの一員として、人を想うイノベーションを生み出し、モビリティの変革に挑戦しています。人、モノ、情報、エネルギーの移動を進化させ、モビリティの常識に挑み続けることで、人の可能性が拡がる世界を創造します。自動運転・先進運転支援技術、車両ソフトウェア開発プラットフォーム「Arene OS （アリーン OS）」、モビリティのためのテストコース「 Toyota Woven City（ウーブン・シティ）」、トヨタのグロースファンド「Woven Capital」を通じて、安全でよりつながる社会の実現と幸せの量産をお届けし、移動の未来を紡いでいきます。

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チームについて

高品質な自動運転システムや先進運転支援システム（AD/ADAS）を開発することは、非常に困難でありながらも緊急性の高い課題です。そのためには、ソフトウェアのアーキテクチャ設計、開発プロセス、環境、テスト手法を細部にわたって慎重に計画することが必要です。

Software Process Engineering teamには、以下の2つの主な役割があります：

1. 自動運転に対応したソフトウェア開発基準をエンジニアが遵守できるよう策定・改善すること。

2. 各チームの開発活動が適切に行われ、高品質な成果物を生み出す手助けをすること。

これらの目標を達成するには、国際標準やプロセスモデル、ソフトウェア技術、開発管理に関する専門知識を活かし、積極的な関与と効果的なコミュニケーションを実践することが不可欠となります。

求める人材

私たちは、製品の品質を確保する仕組みを開発する優秀なエンジニアを募集しています。このポジションでは、システム設計やアーキテクチャ、開発、テスト、プロジェクト管理、グループ会社のステークホルダーを含む様々なチームと連携していただきます。ソフトウェア品質管理の経験を活かし、チーム間で柔軟に課題を解決できる方を歓迎します。また、ステークホルダーとの信頼関係を築くことが重要です。

このポジションは、Global Process Engineering teamのチームリードが上司となり、週3日のオフィス勤務を含むハイブリッドワークスタイルで勤務いただきます。

• 会社全体で適用可能なソフトウェアエンジニアリング標準の策定
• ソフトウェア開発環境やツールチェーンの構築
• 広い視野で課題を発見し、本質的な問題を抽出した上で解決策を計画。グラフなどの可視化ツールを活用し、データに基づいたプロセス改善を実施
• エンジニアとの対話を通じて改善が必要なプロセスを特定し、改善案を提示。エンジニアの合意を得て実行
• 顧客やサプライヤーとの関係を構築し、協調的なソフトウェアエンジニアリングプロセスを推進

• 5年以上のソフトウェア開発プロセス改善の経験
• エンジニアリングマニュアルやテンプレートの作成経験
• Tier 1またはTier 2企業で、量産車向け自動車ソフトウェアの開発に5年以上携わった経験
• 要件分析、静的コード解析、またはHILテストの実施経験
• ツールチェーン全体をサポートするプロセスを構築し、効率的に運用した経験
• 日本語および英語での業務遂行が可能なレベルの語学力

• 品質に関するISO規格の知識（例: IATF 16949, ISO 26262）
• 生成系AIにおけるプロンプトエンジニアリングの基本知識
• Python、Java、SQLを使用したソフトウェアツールチェーンに関する業務経験
• ソフトウェア品質指標に関する業務経験（例: サイクロマティック複雑度）
• Understand、Lattix、Polyspaceなどのコード解析ツールの使用経験
• DOORS、Jama、Integrity、Polarionなどの要件管理ツールの使用経験
• PMOのようなプロジェクト管理を主導した経験
• JiraやConfluenceを活用したアジャイル/スクラム開発チームの管理スキル
• Automotive-SPICEに基づくソフトウェアプロセス改善の経験

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注意事項

・通常、すべての面接はGoogle Meetで実施いたします。

・現在募集中の求人票は英語版と日本語版の両方で掲載しております。つきましては、いずれか一方のみにご応募いただきますようお願い申し上げます。

・ご応募の際には、できるだけ英文レジュメのご提出をお願いしておりますが、何らかの理由で日本語職務経歴書をご提出いただいた場合、ポジションによっては選考過程で英文レジュメの提出をお願いすることがございますので、あらかじめご了承ください。

待遇・福利厚生

・経験に基づく業界水準に見合った給与

・勤務時間 ：フレキシブルな勤務時間

・年次有給休暇：年間20日（初年度は入社月により日数が異なる）

・私傷病休暇：年間6日（初年度は入社月により日数が異なる）

・休日：土日、祝日、その他当社が定めた日

・社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、介護保険

・住宅手当

・退職金制度

・レンタカーサポート

・社内研修制度（ソフトウェア学習・語学学習）

私たちのコミットメント

・当社は機会均等な雇用を実現し、多様性を尊重しています。

・お預かりした個人情報は、採用および入社手続きにのみ使用いたします。詳細については、個人情報規約をご覧ください。