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Analista de Marketing de Performance - Sênior | Remoto image - Rise Careers
Job details

Analista de Marketing de Performance - Sênior | Remoto

A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros que busca um Analista de Marketing de Performance Sênior para gerenciar estratégias de marketing digital focadas em aquisição de novos clientes.

Skills

  • Proficiência em plataformas de Ads (Google, Facebook, TikTok)
  • Conhecimento em analytics (GA4, GTM, Adjust, Firebase)
  • Noções de SQL, Bigquery, PowerBI

Responsibilities

  • Gerenciar a estratégia e execução das campanhas de marketing digital com foco em aquisição
  • Aplicar melhores práticas nas ferramentas de anúncio
  • Analisar funis de aquisição e propor melhorias
  • Otimizar Landing Pages
  • Dinâmica com equipes para aprimoramento de fluxos e peças gráficas
  • Testar novos canais e plataformas

Benefits

  • Plano de Saúde e Odontológico
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Gympass
  • Auxílio Creche
  • Seguro de Vida
  • Auxílio Remoto + Setup Inicial
To read the complete job description, please click on the ‘Apply’ button
What You Should Know About Analista de Marketing de Performance - Sênior | Remoto, Stone

Se você é um profissional apaixonado por marketing e busca um novo desafio, a Stone está procurando um Analista de Marketing de Performance Sênior para se juntar à nossa equipe! Neste papel remoto, você terá a oportunidade de contribuir para a transformação da indústria de pagamentos no Brasil. Na Stone, nossa missão é clara: ser protagonistas na jornada dos empreendedores, e você será uma peça chave nesse processo. Como Analista de Marketing de Performance Sênior, suas principais tarefas envolverão gerenciar estrategicamente nossas campanhas de marketing digital, sempre focando na aquisição de novos clientes. Você aplicará suas habilidades em plataformas como Google Ads e Facebook, além de fazer uma análise minuciosa dos nossos funis de aquisição. Seu olhar perspicaz permitirá otimizar landing pages, aumentando significativamente as taxas de conversão e o impacto de nossas ações. Aqui, valorizamos a criatividade e a colaboração entre os times, portanto, trabalhar com criação, produto e tecnologia será parte do seu dia a dia. Se você tem proficiência em ferramentas de análise como GA4 e PowerBI e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica e focada em resultados, então não hesite! Venha fazer a diferença com a gente na Stone, onde o cliente é sempre nossa prioridade e cada dia traz novas oportunidades de aprendizado e crescimento.

Frequently Asked Questions (FAQs) for Analista de Marketing de Performance - Sênior | Remoto Role at Stone
Quais são as principais responsabilidades do Analista de Marketing de Performance Sênior na Stone?

O Analista de Marketing de Performance Sênior na Stone será responsável por gerenciar e executar campanhas de marketing digital focadas na aquisição de novos clientes, analisar funis de aquisição e propor melhorias, além de otimizar landing pages. Essa função é essencial para aumentar a eficiência e escalabilidade dos processos dentro da equipe.

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Que habilidades são necessárias para a posição de Analista de Marketing de Performance Sênior na Stone?

Para se destacar como Analista de Marketing de Performance Sênior na Stone, você precisa ter proficiência em plataformas de anúncios como Google Ads e Facebook, e em ferramentas de análise como Google Analytics 4 e PowerBI. Conhecimentos em SQL e BigQuery também são desejáveis, assim como uma atitude proativa para propor testes e melhorias contínuas.

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Como é o processo seletivo para o cargo de Analista de Marketing de Performance Sênior na Stone?

O processo seletivo para a posição de Analista de Marketing de Performance Sênior na Stone é composto por várias etapas, incluindo inscrição, entrevistas com o time de People, entrevista com a liderança, e um check de cultura para garantir que suas crenças alinham-se com nossos valores. A transparência é fundamental, e você receberá feedbacks claros durante todo o processo.

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Quais benefícios estão disponíveis para o Analista de Marketing de Performance Sênior na Stone?

Na Stone, oferecemos uma variedade de benefícios para os nossos colaboradores, incluindo plano de saúde e odontológico, auxílio para home office, vale refeição/alimentação, o Gympass e um benefício voltado para educação. Acreditamos no desenvolvimento contínuo e em proporcionar bem-estar aos nossos funcionários.

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Qual é a cultura de trabalho da Stone para o Analista de Marketing de Performance Sênior?

A cultura da Stone é centrada na proatividade, colaboração e foco no cliente. Como Analista de Marketing de Performance Sênior, você será incentivado a trazer suas ideias e participar de um ambiente dinâmico onde aprendemos com os nossos erros e celebramos as conquistas juntos. Aqui, o trabalho em equipe é valorizado, e buscamos sempre evoluir nosso modelo de negócios.

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Common Interview Questions for Analista de Marketing de Performance - Sênior | Remoto
Quais métricas você considera essenciais para medir o desempenho de campanhas de marketing digital?

Para responder a essa pergunta, mencione métricas como CTR, CPC, CPA e ROI. Explique como você usaria essas métricas para otimizar campanhas e impulsionar a geração de leads, mostrando seu entendimento sobre funis de aquisição e eficácia em campanhas.

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Como você realiza testes A/B em suas campanhas de marketing?

Fale sobre como você define hipóteses e segmenta seu público antes de implementar testes A/B. Descreva o processo de escolha de variáveis a serem testadas e como você analisa os resultados para fazer decisões baseadas em dados, o que é crucial para o sucesso na função.

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Pode nos dar um exemplo de uma campanha bem-sucedida que você gerenciou?

Compartilhe uma experiência específica, discorrendo sobre os objetivos, as estratégias utilizadas e os resultados alcançados. Este é um ótimo momento para demonstrar suas habilidades analíticas e a capacidade de trabalhar em equipe, características valorizadas na Stone.

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Como você se mantém atualizado sobre as tendências de marketing digital?

Discuta métodos como ler blogs reconhecidos, participar de webinars, e seguir influenciadores da área. Enfatize a importância de estar sempre aprendendo e como isso contribui para o sucesso das suas campanhas na Stone.

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Qual é a sua experiência com análise de dados e quais ferramentas você utiliza?

Seja claro sobre suas competências em ferramentas como Google Analytics e PowerBI. Descreva como você coleta dados, analisa tendências e usa informações para impulsionar decisões de marketing eficazes.

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Como você aborda os desafios no gerenciamento de campanhas?

Compartilhe sua abordagem para resolver problemas, como identificar a causa raiz e implementar soluções. Exemplos de situações anteriores são úteis aqui, e demonstre sua resiliência e criatividade na resolução de problemas, algo que a Stone valoriza.

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Qual é a sua abordagem para otimizar a taxa de conversão?

Explique como você analisa dados de comportamento do usuário, faz testes em landing pages, e usa feedbacks para implementar melhorias. Mostrar um processo sistemático e orientado por dados é fundamental para a função.

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Como você trabalha com equipes de criação e produto?

Fale sobre a importância da comunicação e colaboração entre departamentos. Dê exemplos de como você já facilitou essa integração em projetos anteriores e como isso resultou em campanhas mais eficazes.

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O que você faria diferente em nossa estratégia de marketing atual?

Ao responder, mostre que você fez sua pesquisa sobre a Stone e sua postura crítica e construtiva. Proponha mudanças baseadas em dados e tendências atuais, reforçando sua capacidade de analisar e aplicar novos conhecimentos.

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Como você garante que suas campanhas atendam às necessidades dos clientes?

Descreva como você realiza pesquisas de mercado e coleta feedback de clientes. Mostre como essa compreensão do cliente influencia suas estratégias e como você ajusta campanhas para atender a demandas em constante mudança.

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TEAM SIZE
EMPLOYMENT TYPE
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DATE POSTED
March 4, 2025

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