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Job details

Lead QA - Edition de logiciels - Île de France

Description de l'entreprise

Sopra Real Estate Software est un éditeur leader sur le marché de l'immobilier social et privé, le premier partenaire de plus de 400 grands acteurs de l’immobilier français.
Chaque jour 140 millions de m² et 3,5 millions de logement sont gérés à l'aide de nos applications. Nos 700 experts accompagnent nos clients dans leurs transformations et les aident à relever leurs enjeux environnementaux, humains et technologiques.

Sopra Real Estate Software est une entité du Groupe Sopra Steria.

Description du poste

Dans le cadre du programme de transformation de Sopra Real Estate Software, vous intégrez la nouvelle équipe « Plateforme ». Vous intervenez de façon transverse et vous définissez les “best practices” qualité de nos solutions pour notre nouvelle plateforme SaaS.

En tant que Lead QA, vous travaillez au plus près de nos équipes de développement et définissez la politique qualité de nos solutions sur le Cloud et On premise. Vous interagissez quotidiennement avec une équipe multidisciplinaire (Product Manager, équipe UX/ UI, développeurs front-end, développeurs back-end, équipe IA, Cloud).

Votre rôle et vos missions  

  • Vous êtes le.la réfèrent.e technique du département qualité. Vous participez à la construction de l'équipe et contribuez à leur montée en compétence. 
  • Vous mettez en place les différents niveaux de maturité et le suivi de l’adoption des pratiques qualité de nos équipes. 
  • Dans le cadre du programme de transformation digitale et des changements techniques associés, vous mettez en place des solutions rapides permettant de garantir le niveau de qualité de nos solutions actuelles et futures. 

Environnement technique : Java, PHP, React, Javascript, Docker, Cloud (AWS). 

Qualifications

Vous avez plusieurs expériences significatives dans la mise en place de tests automatisés sur des projets web complexes dans le Cloud. 

Passionné.e par l'industrialisation et l'automatisation des tests, les technologies qui y sont liées n’ont plus de secret pour vous : PlayWright, Cucumber, Selenium, Postman, composants API, end to end, DDT, BDD, etc... Egalement, vous avez déjà mis en place l’approche “shift left” et une certification type qualité ISTQB serait un plus. 

Vous avez une vision pragmatique et efficiente de l’automatisation de tests (fiabilité, reporting pertinent, parallélisation, etc.) et vous savez communiquez efficacement autour de vos projets pour gagner l’adhésion des équipes.

Diplômé.e d'une école d'Ingénieurs, d'un Master 2 ou formation équivalente, vous cherchez un poste de lead technique alliant transformation digitale et excellence opérationnelle : n'attendez plus ! Intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution. 

Informations complémentaires

  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. 
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 

Average salary estimate

$70000 / YEARLY (est.)
min
max
$60000K
$80000K

If an employer mentions a salary or salary range on their job, we display it as an "Employer Estimate". If a job has no salary data, Rise displays an estimate if available.

What You Should Know About Lead QA - Edition de logiciels - Île de France, Sopra Steria

Sopra Real Estate Software, un leader dans l'édition de logiciels pour l'immobilier social et privé, est à la recherche d'un Lead QA pour rejoindre notre équipe dynamique à Île de France. En tant que Lead QA, vous allez jouer un rôle clé dans notre programme de transformation, en définissant les meilleures pratiques de qualité pour notre plateforme SaaS. Vous aurez l'opportunité de collaborer étroitement avec des développeurs talentueux, des Product Managers et des experts en UX/UI. Votre expertise en automatisation des tests et en méthodologies de qualité sera précieuse pour guider notre équipe vers l'excellence opérationnelle. Vous serez responsable de la mise en place d'un cadre pour garantir la qualité de nos solutions, et vos compétences en technologies telles que Java, PHP, React, et le Cloud (AWS) feront de vous un acteur central de notre projet ambitieux. Chez Sopra Real Estate Software, nous croyons que l'esprit entrepreneurial et l'innovation sont essentiels à notre réussite. Nous offrons des conditions de travail flexibles, avec la possibilité de télétravailler jusqu'à deux jours par semaine, et un ensemble d'avantages attractifs, comme des formations continues et des opportunités de carrière variées. Rejoignez-nous pour contribuer à façonner l'avenir du secteur immobilier tout en développant vos compétences dans un environnement inclusif et respectueux.

Frequently Asked Questions (FAQs) for Lead QA - Edition de logiciels - Île de France Role at Sopra Steria
Quelles sont les principales responsabilités du Lead QA chez Sopra Real Estate Software ?

En tant que Lead QA chez Sopra Real Estate Software, vos responsabilités incluent la définition des meilleures pratiques de qualité, la mise en place de systèmes pour garantir la qualité de nos solutions SaaS, et le suivi des équipes dans l'adoption de ces standards. Vous serez également le référent technique du département qualité, participant à la montée en compétence de votre équipe.

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Quels sont les qualifications requises pour postuler au poste de Lead QA chez Sopra Real Estate Software ?

Pour candidater au poste de Lead QA chez Sopra Real Estate Software, vous devez avoir une expérience significative en tests automatisés sur des projets web complexes, de préférence dans un environnement Cloud. Une maîtrise des outils d'automatisation comme Playwright, Cucumber et Selenium est essentielle, et une certification ISTQB est un plus. Un diplôme en ingénierie ou un Master 2 est également requis.

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Comment le Lead QA chez Sopra Real Estate Software contribue-t-il à la transformation digitale ?

Le Lead QA chez Sopra Real Estate Software joue un rôle crucial dans notre transformation digitale en mettant en œuvre des pratiques de qualité qui soutiennent les changements techniques. Ce rôle inclut la mise en place de solutions de tests efficaces et rapides pour garantir que nos applications continuent à répondre aux besoins de nos clients dans un environnement en évolution rapide.

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Quels outils technologiques sont utilisés par le Lead QA chez Sopra Real Estate Software ?

Le Lead QA chez Sopra Real Estate Software utilise une gamme d'outils technologiques pour automatiser les tests et assurer la qualité des solutions. Cela inclut des langages de programmation comme Java et PHP, ainsi que des frameworks et outils tels que React, Docker, et divers outils Cloud comme AWS. Vous aurez également accès à des outils de tests comme Postman et Selenium.

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Quels sont les avantages de travailler en tant que Lead QA chez Sopra Real Estate Software ?

Travailler en tant que Lead QA chez Sopra Real Estate Software offre de nombreux avantages, notamment la flexibilité du télétravail, un package de rémunération compétitif avec divers avantages tels que des titres-restaurant et des formations continues. De plus, vous aurez l'opportunité d'évoluer dans une ambiance de travail dynamique et inclusif, axée sur l'innovation.

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Common Interview Questions for Lead QA - Edition de logiciels - Île de France
Quelles méthodes d'automatisation des tests utilisez-vous ?

Répondez en mentionnant des outils spécifiques que vous avez utilisés, comme Selenium ou Playwright, et expliquez comment vous les avez intégrés dans votre flux de travail pour améliorer l'efficacité et la couverture des tests.

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Comment mesurez-vous le succès des tests dans un projet ?

Partagez des métriques que vous utilisez pour évaluer le succès, comme le taux de tests automatisés réussis, le temps de réponse des applications et la satisfaction des utilisateurs finaux. Discutez aussi de l'importance de la communication des résultats aux équipes de développement.

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Avez-vous déjà mis en place une approche 'shift left' ? Décrivez votre expérience.

Expliquez comment vous avez mis en œuvre cette approche pour intégrer les tests plus tôt dans le cycle de développement, ce qui peut entraîner des économies de temps et de coût. Donnez des exemples concrets de projets sur lesquels vous avez travaillé.

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Comment gérez-vous les conflits au sein d'une équipe de développement ?

Décrivez votre approche à la communication ouverte et à l'écoute active pour résoudre les conflits. Parlez de l'importance d'un environnement collaboratif et comment vous encouragez la discussion pour parvenir à des solutions.

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Comment restez-vous à jour sur les tendances et technologies en qualité logicielle ?

Mentionnez les ressources que vous utilisez, comme les blogs, les webinaires, ou des conférences, et comment vous appliquez ces nouvelles connaissances dans votre travail quotidien.

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Quel est votre processus de test pour une nouvelle fonctionnalité ?

Décrivez brièvement les étapes que vous suivez, allant de la planification des tests à l'exécution, en passant par la documentation des résultats. Mettez en évidence l'importance de la collaboration avec les développeurs et le Product Manager.

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Quels défis avez-vous rencontrés dans votre expérience en testing QA ?

Partagez un ou deux défis spécifiques que vous avez rencontrés, comment vous les avez surmontés et ce que vous avez appris de cette expérience.

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Comment incluez-vous l'équipe de développement dans le processus de garantie de qualité ?

Parlez des pratiques que vous mettez en place pour encourager la collaboration entre QA et développement, telles que le pair testing, les revues de code et les rencontres régulières pour discuter des tests.

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Comment évaluez-vous la qualité des tests que vous effectuez ?

Discutez de l'importance des métriques de test, comme le code coverage et le nombre de défauts détectés, et comment vous utilisez ces informations pour améliorer le processus de test et la qualité globale du produit.

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Quels scénarios de test considérez-vous comme prioritaires lors d'une nouvelle version ?

Expliquez vos critères pour déterminer les scénarios critiques à tester, comme les fonctionnalités clé, la régression des systèmes existants, et l'impact potentiel sur l'utilisateur final.

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