
Raiffeisen Bank is the largest Ukrainian bank with foreign capital. For over 30 years, we have been creating and developing the banking system of our country. At Raiffeisen, more than 5,500 employees work, including one of the largest product IT teams, which consists of over 800 professionals. Every day, we work hand in hand so that more than 2.7 millions of our clients can receive quality service, use the bank’s products and services, and develop their businesses because we are #Разом_з_Україною.
Your future responsibilities:
- Requirements management: identifying, preparing and detailing requirements
- Strategic analysis: identifying areas for improvement and optimization
- Solution design: preparation of documentation/prototyping. Everything to come up with and communicate to the team how solutions will be developed and implemented
- Product management: communication with engineers, stakeholders, business and Product Owners
- Work in a team of engineers and act as a link between the customer (Business) and the executor (IT)
- Collect, identify and analyze requirements/requests for the future ‘product’ or system functions, translate them into a language understandable to engineers
- Analyse log files, errors, processes - focus on problem solving
- Create relevant documentation: functional/technical requirements for development
- Perform appropriate testing of changes in statistical reporting files
- Support the implemented Business Requirements/Functional Requirements/Task Order, make decisions and justify them
- Communicate with the NBU and other involved departments regarding changes in statistical reporting (Accounting, Risk, Products, IT, others)
- Advise other departments of the bank
- Work with JIRA, CONFLUENCE, WIKI, FTP, Share point, Data lake, Office 365 applications
Your skills and experience:
- Technical education
- Knowledge of the architecture and functionality of the Bank's standard ABS systems, Statistical and NBU reporting
- Experience as an analyst from 3 years and more
- Basic knowledge of SQL, understanding scripts, being able to analyze logs (preferably)
- Be ready to learn new processes (technologies) with their further support and development
Will be a plus:
- Knowledge of the basics of bank accounting, financial services market and business processes of the bank
- Experience in IT
We offer what matters most to you:
- Competitive salary: we guarantee a stable income and annual bonuses for your personal contribution. Additionally, we have a referral program with rewards for bringing in new colleagues to Raiffeisen Bank
- Social package: official employment, 28 days of paid leave, additional paternity leave, and financial assistance for parents with newborns
- Comfortable working conditions: possibility of a hybrid work format, offices equipped with shelters and generators, modern equipment. Classification: PUBLIC
- Wellbeing program: all employees have access to medical insurance from the first working day; consultations with a psychologist, nutritionist, or lawyer; discount programs for sports and purchases; family days for children and adults; in-office massages
- Training and development: access to over 130 online training resources; corporate training programs in CX, Data, IT Security, Leadership, Agile. Corporate library and English lessons. • Great team: our colleagues form a community where curiosity, talent, and innovation are welcome. We support each other, learn together, and grow. You can find like-minded individuals in over 15 professional communities, reading clubs, or sports clubs
- Career opportunities: we encourage advancement within the bank across functions
- Innovations and technologies: Infrastructure: AWS, Kubernetes, Docker, GitHub, GitHub actions, ArgoCD, Prometheus, Victoria, Vault, OpenTelemetry, ElasticSearch, Crossplain, Grafana. Languages: Java (main), Python (data), Go (infra, security), Swift (IOS), Kotlin (Android). Data stores: Sql-Oracle, PgSql, MsSql, Sybase. Data management: Kafka, AirFlow, Spark, Flink
- Support program for defenders: we maintain jobs and pay average wages to mobilized individuals. For veterans, we have a support program and develop the Bank’s veterans community. We work on increasing awareness among leaders and teams about the return of veterans to civilian life. Raiffeisen Bank has been recognized as one of the best employers for veterans by Forbes
Why Raiffeisen Bank?
- Our main value is people, and we support and recognize them, educate them and involve them in changes. Join Raif’s team because for us YOU matter!
- One of the largest lenders to the economy and agricultural business among private banks
- Recognized as the best employer by EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, and Delo.UA
- The largest humanitarian aid donor among banks (Ukrainian Red Cross, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ)
- One of the largest IT product teams among the country’s banks. • One of the largest taxpayers in Ukraine; 6.6 billion UAH were paid in taxes in 2023.
Opportunities for Everyone:
- Raif is guided by principles that focus on people and their development, with 5,500 employees and more than 2.7 million customers at the center of attention
- We support the principles of diversity, equality and inclusiveness
- We are open to hiring veterans and people with disabilities and are ready to adapt the work environment to your special needs
- We cooperate with students and older people, creating conditions for growth at any career stage
You matter at Raif!
Want to learn more? Follow us on social media:
Facebook, Instagram, LinkedIn
____________________________________________________________________________________________________________________________________
Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави.
У Райфі працює понад 5 500 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 800 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми працюємо, щоб більш ніж 2,7 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування, користуватися продуктами і сервісами банку, розвивати бізнес, адже ми #Разом_з_Україною.
Твої майбутні обов’язки:
- Управління вимогами: їх виявлення, підготовка і деталізація
- Стратегічний аналіз: визначення зон для покращень та оптимізації
- Проектування рішення: підготовка документації/створення прототипів. Усе, щоб придумати і донести до команди, яким чином рішення будуть розроблені та впроваджені
- Управління продуктом: комунікація з інженерами, стейкхолдерами, бізнесом і Product Owner-ами
- Працювати в команді інженерів та виступати ланкою між замовником (Бізнес) і виконавцем (ІТ)
- Збирати, виявляти та аналізувати вимоги/запити до майбутнього «продукту» або функцій системи, перекладати їх на зрозумілу для інженерів мову
- Аналізувати лог-файли, помилки, процеси – фокусуватися на вирішенні проблем
- Створювати відповідну документаціє: функціональні/технічні вимоги на розробку
- Здійснювати відповідні тестування змін у файлах статистичної звітності
- Здійснювати підтримку впроваджених Бізнес вимог/Функціональних вимог/Технічного завдання, приймати рішення та обґрунтовувати їх
- Спілкуватися із НБУ та іншими задіяними підрозділами щодо змін в статистичній звітності (Бухгалтерія, Ризики, Продукти, ІТ, інші)
- Консультувати інші підрозділи банку
- Працювати із додатками JIRA, CONFLUENCE, WIKI, FTP, Share point, Data lake, Office 365
Твій досвід та навички:
- Технічна освіта
- Знання архітектури та функціоналу стандартних АБС систем Банку, напрямок Статистична та НБУ звітність
- Досвід роботі аналітиком від 3 років і більше
- Базові знання SQL, розбиратися в скриптах, вміти аналізувати логи (бажано)
- Бути готовим освоювати нові процеси (технології) із подальшим їх супроводженням та розвитком
Буде плюсом:
- Знання основ банківської бухгалтерії, ринку фінансових послуг та бізнес процесів банку
- Досвід роботі в ІТ
Пропонуємо те, що має значення саме для тебе:
- Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку.
- Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий «декрет» для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей.
- Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою.
- Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі.
- Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської.
- Крута команда: наші колеги – це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.
- Кар'єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
- Інновації та технології. Infrastructure: AWS, Kubernetes, Docker, GitHub, GitHub actions, ArgoCD, Prometheus, Victoria, Vault, OpenTelemetry, ElasticSearch, Crossplain, Grafana. Languages: Java (main), Python (data), Go(infra,security), Swift (IOS), Kotlin (Andorid). Datastores: Sql-Oracle, PgSql, MsSql, Sybase. Data management: Kafka, AirFlow, Spark, Flink.
- Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes).
Чому Райффайзен Банк?
Наша головна цінність - люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення!
- Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків
- Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA
- Найбільший донор гуманітарної допомоги серед банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ)
- Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни
- Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень
Можливості для всіх:
- Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів
- Підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності
- Ми відкриті до найму ветеранів і людей з інвалідністю та готові адаптувати робоче середовище під ваші особливі потреби
- Співпрацюємо зі студентами та людьми старшого віку, створюючи умови для зростання на будь-якому етапі кар’єри
В Райфі ти маєш значення!
Бажаєш дізнатися більше? – Підписуйся на нас у соц.мережах: Facebook, Instagram, LinkedIn